Responsabilità sociale

Codice etico

Codice etico

La Società svolge la propria attività nel rispetto dei principi indicati nel presente Codice nel convincimento che, condizione per il successo, sia il rispetto dei principi etici nella conduzione dei rapporti economici e sociali.

La strategia e la condotta operativa della Società sono indirizzate al conseguimento dell’obiettivo primario rappresentato dalla creazione di un valore aggiunto per l’azionista, perseguito nel rispetto dei principi etici di correttezza, buona fede, onestà, legittimità morale, equità, uguaglianza, imparzialità, diligenza, trasparenza, riservatezza, tutela della persona, tutela ambientale e sicurezza delle condizioni di lavoro.

L’efficacia delle procedure di controllo interno rappresenta un altro elemento fondamentale che consente il rispetto dei principi etici a cui è ispirato il presente documento.

Alcuni rischi collegati alla mancanza di integrità e valori etici sono, per esempio, il sabotaggio, le attività finalizzate al raggiungimento di fini personali, quelle che privilegiano risultati di breve termine, l’attività commerciale e di marketing che possano sfociare in concorrenza sleale, il falso in bilancio, il riciclaggio, la corruzione ed altre condotte delittuose nei rapporti con la Pubblica Amministrazione, l’omessa applicazione delle misure antinfortunistiche e di sicurezza ed igiene del lavoro, l’utilizzo della strumentazione informatica in violazione delle leggi vigenti e delle specifiche procedure interne aziendali.

In presenza di tali rischi, una cultura aziendale tesa alla diffusione ed alla condivisione di valori etici può essere di aiuto. Il presente Codice ed i suoi eventuali aggiornamenti si ispirano, pur nella diversità degli ambiti in cui operano le rispettive Società, alle linee guida dettate dalle Associazioni di Categoria e vengono definiti ed approvati dal Consiglio di Amministrazione della Società.